Rozvíjame ľudí. Posilňujeme firmy.
Viac než 20 rokov pomáhame lídrom, manažérom a tímom rásť. Naše tréningy, koučing a vzdelávacie programy menia správanie, postoje a prinášajú merateľné výsledky.
Čo pre Vás môžeme urobiť
Naše programy sú vždy šité na mieru – podľa stratégie firmy, kompetenčných modelov a hodnôt.
Manažérske a líderské zručnosti
People Management – vedenie ľudí (2 dni)
Líder ako partner v hierarchii (1 deň)
Líder a jeho tím – vedenie tímových stretnutí (1 deň)
Situačné štýly vedenia – Leadership (2 + 1 deň)
Líder ako kouč (1 deň)
Manažérske vyjednávanie (2 dni)
Spätná väzba (1 deň)
Hodnotiace rozhovory (1 deň)
Kreatívne techniky a princípy zmeny (2 dni)
Mäkké zručnosti a osobnostný rozvoj
Efektívna komunikácia (2 dni)
Asertivita a zvládanie konfliktu (2 dni)
Sebariadenie a časový manažment (1 deň)
Zvládanie stresu (1 deň)
Presvedčivá prezentácia (2 dni)
Vyjednávanie s internými a externými partnermi (2 dni)
Úspešná asistentka (1 deň)
Customer Service – proklientský prístup (2 dni)
Train the Trainers (2 dni)
Obchodné zručnosti
Vedenie predajného rozhovoru (2 dni)
Situačný predaj a typológia klienta (1 deň)
Key Account Management (2 dni)
Vyjednávanie s obchodnými partnermi (2 dni)
Prezentácia produktov a služieb (2 dni)
Poradíme?

Naše školenia
Referencie
“Spolupráca s Braňom Pavlakovičom je pre nás vždy prínosná – prináša autentické tréningy s viac ako 20-ročnými skúsenosťami, špičkovou prípravou a množstvom praktických role play cvičení prispôsobených našim reálnym situáciám. Už trénoval našich ľudí naprieč firmou – od oddelenia nákupu, cez stredný až po top manažment. Účastníci z radov našich zamestnancov hodnotia jeho školenia najvyššími známkami a pre nás je to jasná záruka kvality aj do budúcna. ”
Ing. Miroslav Poliak, HR Manager, LVD S3, a.s.
Spokojní klienti:





Náš príbeh
Human Capital Development vedie Branislav Pavlakovič – skúsený tréner, kouč a konzultant s medzinárodnými certifikáciami (ICF, Hogan Assessment). Svoje skúsenosti z energetiky, bankovníctva a poradenstva pretavil do unikátneho prístupu k rozvoju manažérov a tímov.
Naša filozofia je jednoduchá: od know-how k show-how – od teórie k praxi, od znalostí k udržateľnej zmene.
